规范四川成都市劳务派遣经营许可证收藏材料

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四川成都市办理劳务派遣经营单位的设立审批；

经营劳务派遣行政许可审批指南四川成都要求；

2026年为啥需要一定要办理劳务派遣许可证：

为适应社会生产力的发展，劳务派遣公司逐年增加，为企业及时提供大量的劳动力，为了更好的规范行业，对劳务派遣公司有一定的要求，办理劳务派遣经营许可才能进行相关业务的开展。

什么事劳务派遣，它的定义是啥：

劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。

成都市劳务派遣许可证办理“基本硬性条件”：

1.注册资本（实缴）不得少于人民币200万元；

2.有与开展业务相适应的固定经营场所和办公设施；

成都市劳务派遣许可证办理基本材料包括：

1.营业执照副本；

2.劳务派遣经营单位公司章程；

3.法人身份证明复印件。

4.不少于200万元的验资报告或财务审计报告；

5.经营场所使用证明（租赁合同，房产证，地址备案证明）。

6.劳务派遣管理系统；

7.劳务派遣营业用的办公设备；

8.劳务派遣经营相关管理制度。

对于获取劳务派遣许可证的经营机构有哪些好处：

1.合法经营的凭证：是企业合法开展劳务派遣业务的必备资质证明。

2.提升企业竞争力：拥有许可证是企业规范，合法经营的体现，有助于提升企业在市场中的信誉和形象，增强客户信任度，利于拓展业务合作。

四川成都市劳务派遣业务许可证，人力资源服务许可证范围：锦江区，青羊区，金牛区，高新区，高新西区，高新南区，武侯区，成华区，龙泉驿区，青白江区，新都区，温江区，双流区，郫都区，新津区，都江堰市，彭州市，邛崃市，简阳市，金堂县，大邑县，蒲江县，东部新区，天府新区。