申请劳务派遣许可证四川成都市需重点满足的条件;
核发劳务派遣经营许可证人力资源服务许可证流程;
经营劳务派遣业务设立四川成都市办理单位的设立;
申请劳务派遣许可需重点满足注册资本,场所设施,管理制度三大条件,流程包括申请,受理,审查,发证四阶段,建议优先选择线上办理。许可后需履行年度报告义务,避免因失信影响经营。
成都市劳务派遣许可证流程:
1.提交申请:
向所在地人力资源社会保障行政部门(或授权机构)提交材料。
支持线上(政务服务平台)或线下窗口办理。
2.受理审查:
材料齐全的,当场出具《受理通知书》材料不全的,5个工作日内一次性告知补正内容。
3.实质审查:
部分地区需现场核查经营场所及设施;
4.作出决定:
一般程序:受理后20个工作日内作出许可决定(可延长10个工作日);
告知承诺制:材料符合形式要求的,当场发放许可证。
5.制证送达:
许可通过后5个工作日内发放《劳务派遣经营许可证》(有效期3年)。
6.设立分支机构:
子公司需重新申请许可;
分公司需向原许可机关报告,并所在地备案。
7.变更与延续:
名称,地址,法定代表人等变更需10个工作日内申请变更许可。
延续许可需在有效期届满60日前提交申请及近三年经营报告。
8.跨区域经营:
外省企业在本地设子公司需重新申请许可,设分公司需备案。
四川成都市劳务派遣许可证,人力资源服务许可证范围:锦江区,青羊区,金牛区,高新区,高新西区,高新南区,武侯区,成华区,龙泉驿区,青白江区,新都区,温江区,双流区,郫都区,新津区,都江堰市,彭州市,邛崃市,简阳市,金堂县,大邑县,蒲江县,东部新区,天府新区。


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